Gestión para la igualdad en empresas y organizaciones

La Unidad de Igualdad de LANBIDE, con la colaboración de ERABERRIA, consultora homologada por Emakunde-Instituto Vasco de la Mujer, propone un Seminario de asistencia técnica en materia de igualdad de mujeres y hombres, dirigido a empresas, agencias de desarrollo local y otras entidades. Se trata de un ciclo de tres seminarios que estarán enmarcados en el Foro para la Igualdad 2014, organizado por Emakunde; dicho ciclo se celebrará en Vitoria-Gasteiz, Donostia y Bilbo, los días 20, 26 y 27 de noviembre.

Contenido

 1. Puertas de entrada.

¿Por qué se está abordando cada vez más la Gestión de la Igualdad en las empresas?
Mayores oportunidades para tu empresa en la contratación pública, oportunidades de mejora, obligación legal.

>> Contenidos que permitan reflexionar sobre:

• ¿Por qué hace falta Gestionar la Igualdad en las empresas? Visibilizar algunas de las desigualdades de género en el ámbito de la empresa.
• ¿Una empresa pequeña tiene obligaciones legales en materia de igualdad?
• ¿Es un requisito para optar a contratación pública?
• ¿Hay recursos, reconocimientos…?
• ¿Hay empresas que ya lo están haciendo en la CAE?
 

2. Gestión para la Igualdad / Itinerarios para la Igualdad

¿Cómo se está haciendo?, ¿en qué consiste integrar la perspectiva de género en la gestión empresarial?
Píldoras ilustrativas.

>> Contenidos que permitan reflexionar sobre:

• ¿Y cómo se hace?, ¿cómo se realiza una Gestión para la Igualdad?
• ¿Qué datos analizan?
• ¿Qué situaciones se identifican?
• ¿Qué proyectos suelen abordar las empresas?, ¿de qué tipo?
• ¿Qué áreas de intervención son las más habituales? ¿Selección?, ¿promoción?, ¿conciliación?, ¿acoso?
• ¿Relación con la calidad, innovación…?
• ¿Qué se necesita para hacerlo?, ¿formación, metodología, participación…?


3. Cambio de paradigma. Coordenadas para el Cambio.
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>> Contenidos que permitan reflexionar sobre:

• A nivel interno, de plantilla, ¿en qué se va a notar?
• A nivel externo, ¿llega a la clientela o personas usuarias?
• ¿La empresa gana algo con esto?


Lugares de celebración

20 Noviembre: Vitoria-Gasteiz. Sala de Conferencias. SSCC Lanbide,  C/ José Atxotegi 1
26 Noviembre: Donostia. Sala Andrestegi, Centro Carlos Santamaría, C/ Plaza Elhuyar 2
27 Noviembre: Bilbo. Salón de Actos, Edificio Bizkaia, C/ Alameda Urkijo, 36


Intervenciones

09:15-09:30 Apertura del Seminario Adolfo Alustiza, Director General de Lanbide

09:30-09:45 Experiencias, puestas en marcha desde Emakunde, de impulso de la igualdad en las empresas
                                                                                                             Izaskun Landaida, Directora de Emakunde
                                                                                                                                                
09:45-10:00 Apuesta desde Lanbide para el impulso de la igualdad en las empresas
                                           Gotzone Sagardui, Directora de Activación Laboral de Lanbide
                                                                                                               
10:00-11:30 Itinerarios y prácticas de varias empresas que han impulsado la Gestión para la Igualdad

11:30-12:00 Pausa-Café

12:00-14:00 La utilización de recursos y herramientas existentes en la CAE para iniciar una Gestión para Igualdad
                                                                                                                                    ERABERRIA, Consultoría Igualdad


Inscripciones

A través de la Unidad de Igualdad de Lanbide del 3 al 17 de Noviembre: berdintasuna@lanbide.net

Folletos